管理硕士毕业论文提纲

时间:2020-11-07 12:16:53 论文提纲 我要投稿

管理硕士毕业论文提纲

  写作论文必须要先写论文提纲,论文提纲的设计需要按照论文原有的设计思路与逻辑顺序进行整体的设计与书写。

管理硕士毕业论文提纲

  致谢 5-6

  中文摘要 6-7

  ABSTRACT 7

  目录 8-11

  1 绪论 11-18

  1.1 研究背景及意义 11-14

  1.1.1 研究背景 11-12

  1.1.2 研究意义 12-14

  1.2 研究思路及研究方法 14-15

  1.2.1 研究思路 14-15

  1.2.2 研究方法 15

  1.3 研究内容 15-16

  1.4 关键问题 16-18

  2 动态能力相关理论综述 18-26

  2.1 竞争优势理论 18-20

  2.1.1 企业的资源基础理论 18-19

  2.1.2 企业的核心能力理论 19-20

  2.2 企业的动态能力理论 20-24

  2.2.1 动态能力的内涵 20-22

  2.2.2 动态能力的维度 22-24

  2.3 动态能力评价 24-26

  2.3.1 国外相关研究 24

  2.3.2 国内相关研究 24-26

  3 建筑企业国际工程承包动态能力的内涵与维度 26-34

  3.1 建筑企业国际工程承包的特点 26-29

  3.1.1 国际市场环境复杂多变,竞争日益激烈 26-27

  3.1.2 国际市场业主需求逐渐提高 27-28

  3.1.3 项目差异性大、建设标准不统一 28

  3.1.4 合同主体的多国性致使法律约束复杂 28

  3.1.5 项目建设周期较长,不确定因素较多 28-29

  3.2 建筑企业国际工程承包动态能力的内涵 29-30

  3.3 建筑企业国际工程承包动态能力的构成维度 30-34

  3.3.1 建筑企业国际工程承包的环境感知能力 31

  3.3.2 建筑企业国际工程承包的抓住机遇能力 31-32

  3.3.3 建筑企业国际工程承包的资源整合、重构能力 32-34

  4 建筑企业国际工程承包动态能力评价指标 34-46

  4.1 建筑企业国际工程承包的环境感知能力 34-39

  4.1.1 建筑企业对内部环境的感知能力 34-35

  4.1.2 建筑企业对国际宏观环境的感知能力 35-36

  4.1.3 建筑企业对国际工程承包市场利益相关者的感知能力 36-37

  4.1.4 建筑企业对国际工程项目情况的感知能力 37-38

  4.1.5 建筑企业对国际工程承包市场其他风险因素的感知能力 38-39

  4.2 建筑企业国际工程承包的抓住机遇能力 39-42

  4.2.1 建筑企业的组织柔性 39-40

  4.2.2 建筑企业的企业家精神 40-41

  4.2.3 建筑企业的`信息沟通能力 41

  4.2.4 建筑企业的战略执行能力 41-42

  4.3 建筑企业国际工程承包的资源整合、重构能力 42-46

  4.3.1 建筑企业在国际工程承包市场的学习吸收能力 42-43

  4.3.2 建筑企业在国际工程承包市场的技术整合能力 43-44

  4.3.3 建筑企业在国际工程承包市场的功能整合能力 44-45

  4.3.4 建筑企业在国际工程承包市场的创新能力 45-46

  5 建筑企业国际工程承包动态能力评价方法 46-61

  5.1 评价原则 46

  5.2 评价方法的选择 46-47

  5.3 模糊综合评价法 47-48

  5.3.1 评价的基本原理 47

  5.3.2 评价的基本步骤 47-48

  5.4 评价过程 48-55

  5.4.1 层次分析法确定权重值 48-54

  5.4.2 模糊评价法综合评价 54-55

  5.5 案例分析 55-61

  5.5.1 企业基本情况 55-56

  5.5.2 中交路桥国际工程承包动态能力评价 56-59

  5.5.3 评价结果分析 59-61

  6 建筑企业国际工程承包动态能力的提升措施 61-67

  6.1 提高建筑企业组织柔性,提升抓住机遇能力 61-62

  6.2 增强建筑企业自我认识,强化企业内审制度 62

  6.3 关注利益相关者,培育国际工程市场导向观念 62-63

  6.4 建立学习型组织,提高国际先进技能学习能力 63-64

  6.5 加强企业家培训,优化国际化企业家精神 64

  6.6 聚焦国际环境变化,识别发展机遇与潜在风险 64-65

  6.7 建立创新制度,提高创新能力 65-67

  7 结论与展望 67-69

  7.1 研究结论 67

  7.2 研究不足与展望 67-69

  参考文献 69-72

  拓展阅读:论文提纲写作步骤

  1.先拟标题;

  2.写出总论点;

  3.考虑全篇总的安排:从几个方面,以什么顺序来论述总论点,这是论文结构的骨架;

  4.大的项目安排妥当之后,再逐个考虑每个项目的下位论点,直到段一级,写出段的论点句(即段旨);

  5.依次考虑各个段的安排,把准备使用的材料按顺序编码,以便写作时使用;

  6.全面检查,作必要的增删。

  论文提纲写作标准

  页码:

  从目录开始编页,目录使用阿拉伯数字编码,页码编号要求居中。

  用A4纸单面打印。上、下各为2.5cm,左右边距为2cm;装订线为1cm。

  对页眉没有固定要求。

  关键词:

  论文提纲由作者在完成论文写作后,纵观全文,写出能表示论文主要内容的信息或词汇,这些信息或词汇,可以从论文标题中去找和选,也可以从论文内容中去找和选。例如上例,关键词选用了6个,其中前三个就是从论文标题中选出的,而后三个却是从论文内容中选取出来的。后三个关键词的选取,补充了论文标题所未能表示出的主要内容信息,也提高了所涉及的概念深度。需要选出,与从标题中选出的关键词一道,组成该论文的关键词组。

  字体设置说明:

  一级标题使用“宋体、三号、加粗”

  二级标题使用“宋体、四号、加粗”

  三级标题使用“宋体、小四号、加粗”

  四级标题使用“宋体、小四号”

  建议标题最好不要超过三级,否则适得其反,格式太乱。

  正文一律使用“宋体、小四号字,行间距为1.5倍。

【管理硕士毕业论文提纲】相关文章:

1.教育管理硕士毕业论文提纲

2.管理学硕士毕业论文提纲

3.硕士毕业论文提纲格式

4.硕士毕业论文提纲范例

5.电力硕士毕业论文提纲

6.人力资源管理硕士毕业论文提纲

7.硕士毕业论文提纲范文精选

8.工程硕士毕业论文提纲

9.硕士毕业论文的提纲范文