经济学论文：不确定性激励与经济发展
问题的解决依赖于制度在市场运行中所应扮演的角色，制度毫无疑问应该成为市场经济中将广泛的不确定性限制在结构化不确定的范围之内的重要力量，即充当结构化不确定性中的.框架和规则。而市场经济制度应该有效地防范机会主义所引发的非结构化的不确定性，一个成熟的市场应该更多地依靠健全的制度所带来的稳定的心理预期，使行为和绩效之间建立稳定的联系，使微观经济个体以更高的积极性从事经济活动，进而增进市场的活力，加快生产要素的流动，强化资源的有效配置。
从这个角度来看，法制化对于市场经济的有效运行有着极其重要的作用，它将市场上可能发生的违约或道德风险的成本限制在可控或至少是可知的范围内，使行为人对来源于其他市场活动参与者的风险有了安全的心理底线，进而积极地从事更有效率的生产活动。
另一个值得注意的方面是，有效的市场体制不应该限制合理的经济行为的自由，制度一方面在约束不合意行为所导致的风险的同时，要防止制度对合理行为的干涉，只有市场活动的参与者充分发挥其能动性，才能提高市场对资源的配置效率。
2.不确定性与经济发展。
首先，不确定性促进人力资本的积累与实现。人类是在对环境的不断探索和尝试的过程中学习，从而不断发展和进步的，这同时也是人力资本的一个积累的过程，现代经济的生产活动中，人力资本早已成为经济增长不可忽略的重要因素，因此人力资本不仅影响了非人力资本的使用效率，还影响了经济增长的速度，同时也决定了市场的创新活动和经济增长的质量，最终对经济发展产生重大影响。
非人力资本可以通过引进而迅速增加，而人力资本的增长则是一个相对缓慢的过程，为了加快人力资本的积累，教育投资当然是必不可少的，然而在教育方面的投资并不能保证有效的转化为现实的生产力，其重要原因就在人力资本的积累缺乏内生的动力，而其动力的根源在于市场，正是市场具有的不确定性激发了探索和学习的需要，这种需要为教育投资提供了正确导向，同时明确的目标和强烈的动机也将提高人力资本的积累效率。从这个意义上讲，教育投资应直接或间接地以某种方式与市场相联系，才能实现人力资本快速有效的积累，同时也能使人力资本顺利地回归市场并实现其价值。与市场需求脱节的教育投资不仅提高了结构性失业的可能，也促使劳动者在市场上进行二次投资，造成了极大的资源浪费。
由此看出人力资本的实现关键在于学习向应用的转化效率，而无论学习还是应用，都应具有合理目的和动机，而产生于市场的不确定性正是这种动机的根源。
其次，不确定性增大了创新的可能。事实证明，计划体制在已知正确的发展道路上对促进经济增长是更有效率的，然而这种发展更多的是依靠学习与模仿已有的经验，实现的是粗放式的经济增长，当经济发展到一定程度，这种经济增长方式必然会遇到一个瓶颈，一个不依靠创新就无法突破的瓶颈，这正是我国目前所面临的重大挑战—— 转变经济发展方式，其关键在于创新。
创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。这是对创新对于一个国家经济发展重要性的精辟总结。于此同时，创新也是一项高度复杂化的智力活动，对环境和个体都提出较严格的要求。而且创新活动似乎更多地依赖于大量个体对不同方向的探索和尝试，从而概率性的提高了成功的可能，市场导向下的不确定性恰好提供了这种激励，因此很多创新活动是在典型的市场环境下完成的。这是依靠国家力量难以实现的，因为不存在既定的成功模式和经验。
正是基于创新活动的这种内生性，对创新的激励应该更多地围绕建立良好的创新环境而展开。而首要的就是通过市场的不确定性对创新活动进行有效的激励，而合理的不确定性激励又取决于相应的制度规范。一方面，它们可以有效控制市场风险，另一方面，可以提高市场自由度，合理减少对个体经济行为的限制，从而使其愿意而且能够从事更为大胆的探索和创新活动，并有效提高社会整体的创新水平。
五、结语。
不确定性通过市场影响整个经济的发展，而为了获得有效的不确定性激励，制度又在其中扮演了重要角色，如何进行制度上的安排从而产生合理的结构化的不确定性，将值得众多学者进一步的研究和探讨。
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